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Salla Consulting

Externe Fachkraft für Arbeitssicherheit in Heidelberg

Google-Bewertung: 5,0 von 5 Sternen
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GoogleRezensionen für Salla Consulting

Sicherheitstechnische Betreuung in Heidelberg

Sicher aufgestellt statt nur gut gemeint: Salla Consulting ist Ihre externe Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) in Heidelberg und kümmert sich um die gesamte sicherheitstechnische Betreuung Ihres Unternehmens.

Rechtlicher Rahmen sind das Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) und die DGUV Vorschrift 2. Wir kümmern uns um Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen, Begehungen und Unterweisungen und halten Ihre Dokumentation aktuell. Die Grundbetreuung ist nach Mitarbeiterzahl und Betreuungsgruppe klar kalkuliert, die betriebsspezifische Betreuung entwickeln wir gemeinsam mit Ihnen für Ihren Betrieb.

Wir betreuen Unternehmen aller Branchen und Größen, von der Praxis bis zum Produktionsbetrieb. Heidelberg ist Wissenschafts- und Gesundheitsstandort: Kliniken, Forschung, Biotechnologie und Tourismus prägen die Stadt, dazu kommt ein starkes Handwerk. Ob Klinik, Labor, Hotel oder Werkstatt, Ihre sicherheitstechnische Betreuung richtet sich nach Ihrem Betrieb.

SIFA Heidelberg

Gefährdungsbeurteilung und Risikobeurteilung

Jede Gefährdungsbeurteilung erstellen wir individuell für Ihre Arbeitsplätze in Heidelberg. Regelmäßige Betriebsbegehungen decken Risiken auf, bevor etwas passiert, gelebte Unfallverhütung mit aktueller Dokumentation.

Grundbetreuung plus individuelle Betreuung

Die gesetzlich vorgeschriebene Grundbetreuung kalkulieren wir transparent nach Mitarbeiterzahl und Betreuungsgruppe: laufende Beratung und regelmäßige Überprüfung inklusive. Alles Weitere leistet der betriebsspezifische Teil: Dokumente erstellen, Beurteilungen ausarbeiten, persönlich begleiten.

Betriebsanweisungen, Unterweisungen und Prüfungen

Wir erstellen Betriebsanweisungen für Maschinen und Gefahrstoffe, führen Sicherheitsunterweisungen direkt vor Ort durch, auch zum Brandschutz, und übernehmen Prüfungen wie die Leiterprüfung. So bleiben Team und Arbeitsmittel sicher.

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In einem kurzen Gespräch klären wir Ihre aktuelle Situation und zeigen Ihnen, wie wir Sie konkret unterstützen können.

Fragen und Antworten

Fragen zur externen Fachkraft für Arbeitssicherheit

Was macht eine externe Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa)?

Eine externe Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa), oft auch Sicherheitsfachkraft genannt, unterstützt Unternehmen dabei, alle gesetzlichen Pflichten im Arbeitsschutz zu erfüllen, ohne dass eigenes Personal dafür ausgebildet werden muss. Dazu gehören Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsbegehungen, Betriebsanweisungen, Unfallanalysen und die Beratung in allen Fragen der Arbeitssicherheit. In Heidelberg und Umgebung übernimmt Salla Consulting diese Aufgaben als Ihr fester Ansprechpartner.

Wie setzt sich die sicherheitstechnische Betreuung nach DGUV Vorschrift 2 zusammen?

Die DGUV Vorschrift 2 teilt die sicherheitstechnische Betreuung in zwei Bausteine: die Grundbetreuung und die betriebsspezifische Betreuung. Der Umfang der Grundbetreuung ist gesetzlich festgelegt und richtet sich nach Ihrer Mitarbeiterzahl und der Betreuungsgruppe Ihres Betriebs, sie umfasst die laufende Beratung und regelmäßige Überprüfung Ihres Betriebs. Die betriebsspezifische Betreuung gestalten wir dagegen gemeinsam mit Ihnen: Wir passen alle Dokumente an Ihren Betrieb in Heidelberg an und bearbeiten Punkt für Punkt, was für Sie relevant ist, etwa Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und Unterweisungen.

Ist die psychische Gefährdungsbeurteilung Pflicht?

Ja, die psychische Gefährdungsbeurteilung ist nach dem Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) für jeden Betrieb Pflicht, unabhängig von Größe und Branche. Sie erfasst Belastungen wie Zeitdruck, Arbeitsorganisation oder soziale Faktoren. Wir führen die Befragung für Ihren Betrieb in Heidelberg durch, werten sie aus und leiten gemeinsam mit Ihnen passende Maßnahmen ab.

Was kostet eine externe Fachkraft für Arbeitssicherheit in Heidelberg?

Die Kosten einer externen Fachkraft für Arbeitssicherheit hängen von drei Faktoren ab: der Mitarbeiterzahl, der Betreuungsgruppe Ihres Betriebs und dem betriebsspezifischen Aufwand. Damit sind sie von Anfang an transparent und planbar. Für Ihr Unternehmen in Heidelberg erstellen wir Ihnen gerne ein unverbindliches Angebot.

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